Студентските съюзи в Град нанесоха удар според предложеното ново правило, според което студентите не са „служители“

Аспирантите в Колумбийския университет стачкуват през 2018 г., след като университетът отказа да признае техния съюз.

AP Photo / Бебето Матюс

Студентските съюзи в Град нанесоха удар според предложеното ново правило, според което студентите не са „служители“

От Кейти Лангин Сеп. 20, 2019 г., 16:45 ч

Аспирантите не са „служители“ с право на обединение, съгласно правило, предложено днес от Националния съвет по трудови отношения (НЛРБ), агенция, натоварена с изпълнението на американското трудово законодателство. Ако бъде приложено, правилото ще подбие скорошната вълна от усилия за обединяване на студенти в частни университети в САЩ. НЛРБ ще приема публичен коментар за съобщението в продължение на 60 дни.

НЛРБ традиционно взема такива решения за всеки конкретен случай - не чрез вземане на правила - отбелязва Риза Либервиц, професор по трудово и трудово право в университета Корнел и генерален съветник на Американската асоциация на университетските професори. „Но настоящата НЛРБ има силно мнозинство от много консервативни членове на борда; … [Това] се оказа изключително политически и доста фокусирано върху надвишен прецедент, който разшири правата на служителите за обединяване. “

Свързано съдържание

  • студенти, протестиращи в Колумбийския университет

    Стремежът към студентските съюзи сигнализира за дълбока структурна промяна в академичните среди

  • Порта в Браун университет

    Последиците от обединението на студентите

През 2016 г. НЛРБ реши, че студентите в Колумбийския университет, които получават обезщетение за преподаване и изследвания, могат да се считат за служители с право на обединение. Преди това, обаче, през 2004 г. съветът реши, че студентите в Браун университет нямат право да се обединяват - отмяната на решение от 2000 г., което студентите в Ню Йоркския университет (Ню Йорк) могат да обединят. Отзад и напред, защото членовете на НЛРБ се назначават от президентската администрация. Профсъюзните решения бяха взети при президентите на демократите Бил Клинтън и Барак Обама; решението за антисъюз на Браун бе взето под републиканския президент Джордж Буш.

Същността на аргумента се свежда до това дали преподаването и изследванията, които предприемат студентите, са форма на обучение, която е част от тяхното образование - или ако те „работят“ за своите университети и следователно са квалифицирани да бъдат считани за служители. В кратка информация за amicus, подадена преди решението на Колумбия, девет от най-престижните университети в страната твърдят, че „асистенти на висшисти са студенти, чиято връзка с университета е преди всичко академична, а не икономическа.“ Но в този случай, казва Либервиц, НЛРБ в крайна сметка се произнесе. „Че можете да бъдете служител и студент - че този вид двоен статут може да съществува съвместно.“ (НЛРБ няма юрисдикция над държавните университети, където студентите със специалност са широко признати за работници, на които е разрешено да създават съюзи в държави, които позволяват колективно договаряне от държавни служители.)

Вследствие на решението на Колумбия, специализанти, мобилизирани да създадат съюзи в Колумбия и други водещи частни институции. Студенти в 12 университета - включително Харвардския университет, Браун университет, Йейлския университет и Чикагския университет - са гласували в подкрепа на обединението и четири синдикати са договорили договори с техните институции. Представителите на Съюза настояват за по-добри заплати, обезщетения и защити на своите работници, а в някои случаи те призовават за официална процедура на трети страни за справяне със оплакванията за сексуален тормоз и дискриминация.

Не е ясно как предложеното правило на НЛРБ ще се отрази на преговорите, които продължават в момента. „Нашият университет се съгласи да се договори добросъвестно, след като спечелим избори“, казва Ани Венц, доктор на науките. студент по епидемиология в Браун университет. „Ако решат да спрат да правят това, бих се разстроил - но ще работим усилено, за да държим Браун на това споразумение.“

Има прецедент университетите да стигнат до масата за преговори по време на периоди, когато НЛРБ постанови, че студентите в града не се считат за работници. Три години преди решението на Колумбия, Ню Йорк доброволно признава правото на студентите от града да обединят и започна преговори за договор, въпреки че решението на Браун означаваше, че не е необходимо това да се направи.

Но за студенти, това не винаги е било лесен път. След като завършилите асистенти в Колумбия гласуваха за unionize чрез гласуване от 1602 до 623 университетът отказа да дойде на масата за преговори за повече от 2 години, като се съгласи да го направи, след като асистенти на дипломиран специалист започнаха една седмица в стачка. Преговорите за договор продължават.

В Чикагския университет администраторите се опитаха да блокират вот на профсъюзите през 2017 г., аргументирайки се с регионален съвет на НЛРБ, че завършилите асистенти по преподаване и научни изследвания не са наистина работници. НЛРБ застана на страната на завършилите студенти, което позволи гласуването да продължи, и през октомври същата година те гласуваха в подкрепа на обединението.

Оттогава обаче университетът отказва да признае съюза или да дойде на масата за пазаруване. Университетът смята, че решението на NLRB в Колумбия е взето погрешно, написа говорител на университета, който посочи провокация по имейл Даниел Дирмайер, изпратен до общността на кампуса през юни: Градуираните студенти са студенти, първо и най-важно. Те идват в университета да учат, да се научат как да преподават бъдещите поколения студенти и да правят оригинални приноси в избраните от тях области на знание.

Студенти като Claudio Gonz les, доктор на науките. студент по математика в Университета на Чикаго в Илинойс, който служи като съпредседател на Union s, са разочаровани. Целият смисъл на нас [обединяването] е, че имаме много материални, много непосредствени нужди, които не се удовлетворяват, той казва, че добавя, че това място наистина разчита на нашия труд.

Gonz les и неговите състуденти се отказаха с разходки, предназначени да подтикнат администраторите да признаят доброволно своя съюз. Но през 2018 г. те решават да оттеглят своята петиция с НЛРБ, търсейки официално сертифициране на съюза, от страх, че бордът ще се освежи ново с назначенията на президента Доналд Тръмп. Ще използва петицията като възможност да издаде анти-съюз решение. Аспирантите от Йейлския университет, Бостънския колеж и Университета в Пенсилвания оттеглят своите петиции едновременно, което оставя на НЛРБ друг вариант освен процеса на създаване на правила, за да отмени решението на Колумбия .

Това е необичайно за НЛРБ да използва създаването на правила по този начин. Конгресът има правомощието да определя кой е Колеж, част от системата на градския университет в Ню Йорк. Това правило изглежда узурпира тази прерогатива на конгреса, казва той. неизбежно ще има съдебни спорове.